初夏時(shí)節，走進(jìn)位于隆陽(yáng)區板橋鎮西河村的保山古道春茶葉有限公司，周邊的大小山頭到處是郁郁蔥蔥的茶園，一陣陣茶香伴著(zhù)微風(fēng)徐徐飄來(lái)，到處是采茶人忙碌的身影。
近年來(lái)，板橋鎮西河村與保山古道春茶葉有限公司建立全面合作關(guān)系，在土地流轉入股的基礎上，公司按照誰(shuí)的茶園誰(shuí)負責種植的方式，就地聘用茶農，計時(shí)發(fā)放工資，茶農務(wù)工收入每人每月超過(guò)2000元，順利實(shí)現了勞務(wù)輸出在家門(mén)口就地轉移。采摘的茶葉由公司定向收購，實(shí)現了茶葉不愁賣(mài)。
此外，西河村與公司還進(jìn)一步探索了“1+2”方式，即一次收購加二次收益分紅。茶葉專(zhuān)業(yè)合作社生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)鮮葉，公司采取高于市場(chǎng)價(jià)的價(jià)格進(jìn)行一次性回購。年終結算后，可分配盈余的70%按交易額比例二次分紅返還給社員。2019年，社員二次分紅戶(hù)均3600余元。以1戶(hù)茶農種植3畝茶園來(lái)算，銷(xiāo)售茶葉可收入1.5萬(wàn)元左右，夫妻2人在公司打工收入5萬(wàn)元，合作社分工0.5萬(wàn)元，僅茶葉一項產(chǎn)業(yè)每戶(hù)年收入就可以達到7萬(wàn)元。
通過(guò)合作，茶農原本承擔的從生產(chǎn)到銷(xiāo)售的整個(gè)產(chǎn)業(yè)鏈風(fēng)險得到有效化解，茶農實(shí)現了資源轉化變現金，就近務(wù)工掙薪金，流轉土地收租金，入股分紅獲股金。隨著(zhù)企業(yè)效益的不斷攀升，聚在產(chǎn)業(yè)鏈上的茶農也嘗到了規模產(chǎn)業(yè)帶來(lái)的甜頭。如今，僅西河村茶葉專(zhuān)業(yè)合作社就有社員157戶(hù)，社員的茶園面積達4000畝，加上周邊的大蒿村、老營(yíng)社區等地的種植戶(hù)，公司帶動(dòng)茶農達2000戶(hù)，其中貧困戶(hù)80余戶(hù)，帶動(dòng)了整個(gè)茶葉區域的茶農增收，助力茶農打贏(yíng)脫貧攻堅戰。
來(lái)源：保山日報
